陈肖竹

　　乡镇是政策落地的“最后一公里”，是服务群众的“前沿主战场”。乡镇干部的脚步踏遍田间地头，手中的每一项工作都连着村民的柴米油盐，肩上的每一份责任都系着乡村的未来发展。在乡村振兴的进程中，“干事担事”不是一句口号，而是乡镇干部扎根基层的底气，是赢得群众信任的根基，更是实现自我价值的必经之路——唯有带着“时时放心不下”的责任感踏实前行，才能在乡村大地上留下坚实的足迹。

　　“干事担事”是初心的生动表达。乡镇干部的初心，从来不是挂在嘴边的话语，而是“夜巡”走访倾听村民诉求时认真记下的笔记本，是春耕备耕时走访田间地头的身影，是秋收时和村民一起分享丰收喜悦的笑容。把村民的小事当作自己的大事，把乡村的发展当作人生的追求，这份真诚与热忱，让“干事担事”有了最温暖的底色。在与村民的朝夕相处中，乡镇干部用行动诠释着“以人民为中心”的意义，让初心在服务中落地生根，成为支撑自己扎根基层的精神力量。

　　“干事担事”是能力的成长密码。乡镇工作就像一本厚重的书，每一页都充满了新的课题，没有统一的“模板”，很多任务都需要结合乡村实际情况推进。帮村里规划产业发展，需要深入调研本地自然条件与资源禀赋，参考周边成熟经验，与村干部、村民共同商量确定可行路径；推进水利交通等基础设施建设，要广泛听取村民意见，明确实际需求，协调各类资源、把控建设进度与质量，确保设施建成后能真正发挥作用。在一次次面对问题、解决问题的过程中，乡镇干部的沟通能力、协调能力、统筹能力会逐步提升，通过应对基层的复杂情况，真正具备“能干事、干成事”的本领。

　　“干事担事”是作风的真实写照。乡镇干部的作风好不好，村民看得最清楚，也感受得最真切。曾经不便的生活条件得到改善，村民的合理需求能便捷地得到满足，村里的闲置空间变成实用场所，村民的业余生活更加丰富多元。这些变化不是凭空出现的，而是干部反复对接资源、多次与村民沟通、持续跟进推进实现的。不搞花架子，不做表面文章，把工作的着力点放在实实在在的成效上，把服务的落脚点放在村民能感知的实处，乡镇干部才能在村民心中留下分量，才能让基层工作真正获得群众支持。

　　乡村振兴的画卷正徐徐展开，乡镇干部是这幅画卷上最活跃的创作者。面对乡村发展的新机遇，乡镇干部更应带着“干事担事”的热情，主动走进田间地头，倾听村民的期盼；主动思考发展方向，探索乡村的潜力；主动扛起责任，把对乡村的热爱转化为行动。乡镇干部的“立身之本”，从来不是外在的标签，而是内心的坚守与行动的担当，只要始终把“干事担事”放在心上、抓在手上，就一定能在乡村振兴的征程中，实现自己的价值，也为乡村的美好未来贡献更多力量。